Ricerca diretta

L’individuazione dei candidati più adatti richiede know-how del settore, impegno e discrezione. Per potersi rivolgere direttamente a persone con mansioni dirigenziali è necessario possedere un ottimo livello culturale e un notevole tatto. Per questo compito abbiamo collaboratori qualificati.

La nostra società dispone di un proprio reparto di ricerche di mercato, il nostro Search. Tutti i dipendenti di questo reparto – i nostri searcher – sono laureati e hanno ricevuto da noi un’approfondita formazione specifica.

I nostri searcher lavorano a stretto contatto con i nostri capi progetto/partner in modo tale da garantire un costante coordinamento con i consulenti. Questo metodo è fondamentale per  portare a termine in tempi brevi e in maniera mirata i vari progetti.

Anche nel reparto Search i nostri collaboratori sono esclusivamente dipendenti fissi e lavorano tutti nei nostri uffici. Siccome durante lo svolgimento dei nostri incarichi veniamo a conoscenza di dati estremamente sensibili, non vogliamo correre rischi affidandoci lavoratori autonomi o liberi professionisti esterni. 

In questo modo ci assicuriamo che tutte le informazioni riservate rimangano tali.